17-11-2017 20-11-2018

Формулата за успешна кариера на Габриела Андреева

Имам силно развито чувство за справедливост и вродена бъбривост

06:56 | 26 май 2023 | Автор : Бисер Кунчев 0 2430 Снимка: bTV

Първите стъпки в кариерата, които всеки трябва да извърви са изключително важни. Затова са студентските стажове, които стават все по-актуални и все по-търсени от бизнеса в България. Преди две години Dir.bg стартира своята платформа "Идеалният кандидат", която улеснява процеса на търсене и предлагане на стажове. Заедно с нейното начало, поставихме старт и на специалната ни рубрика "Формулата за успешна кариера", в която разговаряме с популярни, интересни и успешни личности, които вдъхновено разказват за своя кариерен старт.

Формулата за успешна кариера

"Искам един ден да прочета, че всеки е сбъднал мечтите си", споделя Габриела Андреева - репортер в bTV, която е и следващият гост на Бисер Кунчев в рубриката "Формулата за успешна кариера".

Коя е тя?

Амбициозна, млада дама с големи мечти и романтична душа. По професия журналист, по възгледи - идеалист.

Разкажете ни за първите стъпки във Вашата кариера. Кога, къде и как се случиха те?

От малка се увличам по литературата и писането, а журналистиката за мен винаги е била кауза. Родена съм в семейство на адвокат и журналистка, така че съвсем естествено имам силно развито чувство за справедливост и вродена бъбривост.

Първите стъпки в професията придобих чрез стаж в БТА, който започнах, още когато бях в 11-и клас. Малко по-късно ми предложиха работа в младежкото предаване "13+", което се излъчваше в ефира на БНТ. В края на 2011 година започнах работа в TV7 и News7, където прекарах следващите 4 години. Последва почти двугодишен период, в който пътувах (бях в Индия) и пишех на свободна практика за списание "Осем", GoGuide и HighViewArt. Завърших магистратура "Иновации в медиите" в Нидерландия, прибрах се в България и започнах работа в Нова телевизия. През октомври 2020 г. приех покана от новинарския сайт Actualno.com, където създавах авторско видео съдържание и бях водещ на "Студио Actualno". След всичко това дойде и предложението от bTV, където работя от септември 2021 година.

Как си представяхте тогава Вашата кариера 10 години по-късно?

Представях си, че един ден ще имам собствено публицистично предаване или ще съм продуцент и водещ на реалити формат за предприемачи.

Успяхте ли да сбъднете мечтите си? Достигнахте или ги надминахте?

Отклоних се леко от посоката и в момента съм по-фокусирана върху репортерската работа в новини и сутрешни блокове, като наблягам на авторски материали и разследвания на социални теми. Има време, ще изпълня и другото.

Вижте всички актуални обяви за стаж:
https://www.idealcandidate.bg/stajove

Има ли нещо, което бихте променила тогава, ако можеше да се върнете в тези години?

Бих остана за по-дълго в чужбина, бих работила в световни медии, за да натрупам повече международен опит и контакти.

Какво е мнението Ви за стажовете? Колко важни са те за един млад човек?

Стажовете са важни, те осигуряват практика и ориентир дали това наистина е професията, която искате да работите. Докато е млад човек трябва да опитва различни неща, за да е сигурен, че е избрал правилното.

Преди две години Dir.bg стартира своя платформа за студентски стажове, която нарече "Идеалният кандидат". Според Вас какви качества трябва да притежава идеалният кандидат в студентските години, за да впечатли компаниите и да го поканят на стаж?

Преди всичко идеалният кандидат трябва да има желание да се развива в дадената сфера, после идват целите, упоритостта и търпението, защото успехите изискват своето време. Важни са и меките умения, човек трябва да бъде комуникативен, за да се разбира добре с колегите и шефовете, така работата ще върви по-лесно и приятно. Разбира се поемането на инициатива, а след това и на отговорност, ако стане грешка, също не са за подценяване.

Какви са трудностите, които според Вас срещат студентите при избора и откриването на подходящия стаж?

Често компаниите изискват първоначален опит, дори за стажантските програми, който в първите курсове на обучение е трудно да бъде придобит. Освен това повечето стажове в България не са платени, което създава проблем на кандидатите при месечната им издръжка, особено ако не са от града и трябва да плащат за наем, консумативи, храна и т.н.

Достатъчно ли е нивото на подготовка, което дават университетите в България? Какви са акцентите, с които бихте подкрепили или не българската образователна система?

Тъй като съм учила и в България, и в чужбина, лесно мога да направя разликата, поне в образованието по журналистика. У нас до голям степен липсва практика в обучението, информацията в литературата и учебниците, по които се учи, често е остаряла и неактуална, а методите на работа - неприложими. Необходими са повече часове с практическа насоченост с преподаватели, работещи в медии, а не просто теоретици. Новите технологии дават изключително много възможности за интерактивно обучение, модерно презентиране на учебния материал и динамика в часовете. Всичко това трябва да се използва. В чужбина университетите сключват договори с най-големите компании в страната и студентите работят за тях като част от обучението си. Впоследствие на голяма част от тях се предлагат постоянни договори след завършване. Това би следвало да се приложи и в България, като би било улеснение както за студентите, така и за бизнеса.

Каква е рецептата за кариерен успех на Габриела Андреева?

Работа със сърце, вяра в себе си, хъс, целеустременост, постоянство и търпение при постигането на резултати.

Ако трябва да дефинирате Вашата кариера до момента с 3 думи, кои ще са те?

Страст, посвещение, смисъл.

Случващото се и реализацията Ви към момента са огромен повод за лична и на близките Ви гордост. Какви съвети получавате именно от тях?

За щастие семейството и близките ми винаги са ме подкрепяли, а съветите им са били практични - да обичам работата си и да се забавлявам докато я върша, защото по този начин тя се превръща в хоби, а не в задължение; да отстоявам битките и позициите си; да не се предавам; да имам самочувствие, но да не се взимам прекалено сериозно; да се вслушам в сърцето си и да вярвам в уменията си; да влизам в чуждите обувки и да помагам с каквото мога.

А какви са Вашите съвети към младите хора в страната? Ако зависеше от Вас, как бихте ги мотивирали да проведат стаж и да се развиват кариерно?

Съветът ми е да открият силните си страни и онова, което ги прави щастливи, след това да приложат всичко научено на практика и да работят с любов и отдаденост.

Коя е добрата новина, която искате да прочетете един ден и се е случила с Вас и Вашето семейство?

Искам да прочета, че всеки си е сбъднал мечтите.

ИЗБРАНО