Коментари - Шефът няма право да задължава служителите си да се ваксинират | Бизнес.dir.bg

Абе , няма право, ама ако реши и си аут

Къде е границата? Как примерно може да се изисква определено работно облекло или обувки? И това не е дискриминация. Ами някой може да дойде с пистолет в офиса. Това трябва ли да се толерира! ВЪпросът въобще не е елементарен. Защото неваксинираният може да застраши здравето и живота на колегите си. Това не е ли дискриминация спрямо тях?

Мобилният оператор А1 обаче го прави.

1-2 осъдени шефчета за принуда служител да се ваксинира ще има добър ефект. Жалко, че това по БГ законодателството трудно може да се случи, при тове ще се влачи години, пък и обезщетенията, ако въобще има такива, ще са направо смешни.

Всеки шеф има имущество, което може да бъде опожарено.

Ако ваксинирания получи усложнение и умре кой е дискриминиран?

Нали затова другият се е ваксинирал, за да го изкара по-леко? Безсмъртие и незаразяване никой не обещава с тези ваксини. А и от толкова други неща човек може да се зарази и разболее, че и да умре, и кого тогава за виновен ще търсите?!? Не говорете глупости, Пбъркахте се с този вирус, не давате човек сопола му да потече, без извинение!.

По Конституция никой не може да бъде принуждаван да участва в медицински ексоерименти.Докато не минат 5 години от изпитанията на тези ваксини и не се докаже,че не са канцерогенни имате всяко право да откажете ваксината.

А ти не застрашаваш ли живота на колегите си като ги принуждаваш да участват в медицински експеримент? Това че ти сам си подложил на него си е лично твое решение, от което по никакъв начин не произтичат задължения към колегите ти

И все пак съветвам служителите да чуят песента от миналото "браво шефе".

Късно е! Вече ни рекетираха по този въпрос.

Само да ви кажа как стоят нещата, защото за пореден път се убеждавам, че тук само аз имам реален управленски опит (мениджър съм от 20-годишна възраст и то на ниво, което не сте и сънували!). Значи, директор и шеф първо са две различни неща, това явно на вас българите никога не ви е било ясно! Второ, мениджър е съвсем нещо различно! Моля, не бъркайте тези понятия, защото това явно показва, че нямате никакъв опит в управлението на корпорации! А, то не е нужно да е кой знае какъв - 4-5години на Уолстрийт (заплата милион на година поне!) не е кой знае какво. И не на последно място, колко от вас наистина бяха на управленски длъжности, та така с лека ръка обяснявате какво му е на шефа ви? Никой нали? Цял живот сте си наемни работници, но управата все ви е виновна? Ами, ако е така, все ще сте си така!

Също така съответния работодател има правото да постави изискване служителите му да бъдат ваксинирани преди да ги наема на работа. Също така съответния работодател винаги може да си намери предлог за да уволни съответния служител който не желае да бъде ваксиниран.

Така е , но и никой няма параво да разнаса вируси и да проваля производсво и бизнес процеси. И за това има и структурни реформи, при които ще се лишим от кандидатите да сеят вируси, а те са свободни да решават какво е по-добре за тях!!!!

Не застрашаваш ли живота на останалите?

НО шефа има право да разкара бацилоносителите, за да не му носят вреди на бизнеса ;))

ами напускай ве смешка

Прав си, но трябваше и да поясниш, че за дебелоглави служители има и структурни реформи, с които може да бъдат освободени без някъкви сериозни проблеми. Пък ако искат да не се ваксинират!!!

"Ако ваксинирания получи усложнение и умре кой е дискриминиран?:" Това са ваксините най много следени от цял свят .. с ненормално огромно количество данни - би ли казал за някой за който знаеш че е получил усложнение.. застрашаващо животаму или каквото и да е по-тежко ! Айде сттига глупости. Да оставим че векторната ваксина е класическа и специално за нея няма кой знае какви разлики с други такива и дори не се и прогнозираха проблеми, защото е добре позната материя - и е доработена а не напълно нова ваксина (такава за сарс). А такива интезивни глобални тестове с такива ббройки надали има други лекарства на планетата. Айде стига глупости моля че се нервирам,

Да бе,да!А има ли право при отказ да те прати на "борсата" ?

А1 и Топлофикация София, са кандидти за проверки и санкции

Койййй то не се ваксинира и се разболее и разболее колеги да им плати болничните.

Що рече. Не разбрах има ли право шефа да те кара да се ваксинираш - ами ако разболееш колеги какво ПРАВИМ

Доброволно може да си тъпанар....като НЕ СЕ ваксинираш.

Да така е но може да ги уволни.това има право защото може да се разболеят.Всичко зависи колко важен е един служител.Ако без него не може ще си траят.Но ако може или се ваксинираш или

Айде бе Уолстрийт!?!?!!?! Ти ако работиш там , няма да се излагаш да тролиш някакъв dir.bg...... Стига лъга, мениджер...... ха-ха....

С реалния управленски опит далеч не си единствен. Била съм от всички страни на барикадата - прост бачкатор, просто експерт, дребен мениджър, топ управленско ниво - предимно по чужди фирми и организация, защото въпреки че не само съм патриот, а на моменти направо отявлен шовинист, с българи аз почти не мога да работя, а и не съм много сигурна, че въобще е възможно да се работи с голяма част от моите мили сънародници. Като шеф, било то директор, мениджър или собственик, ти не можеш да оставиш цялата фирма/организация да пламне - тук спор няма. Въпросът е за начина, по който да го направиш - хоум офис, зверски хигиенни мерки на работното място или как. Принудителната ваксинация не е сред мерките, които ще ти решат проблема, но пък е много е вероятно да ти създадат маса други проблеми. Това са експериментални ваксини, за които изрично пише, че ги използваш на свои риск. Ти/фирмата ли ще плаща на слежителите/работниците евентуални увреждания на здравето, че и смърт, настъпили в следствие на ваксиниране, което ти си ги принудил да направят? Самат аз съм доста агресивен, че и груб човек, но принуда/кадифена ръкавица използвам наистина в много краен случай.

Като казваш как не е, кажи ни как е, иначе просто си дрънкаш нещо си! Уж искаш да кажеш нещо, но нищо не ти се разбира.

Аман от властимащи само в частните си организации, дето се имат за велики, само защото са с власт!

и срещу какво ще се ваксинираш?

А на бас, че не може да ги уволни, защото са е разболял. В този случай работникът води дело ( разноските по тези дела са поети от държавата) и съдът го възстановява на работа. И колкото и невероятно да звучи при тия, все още има ЗАКОНИ и СЪД. На който работодател не му харесва, да сменя държавата с някоя африканска.

Срещу Ковид....или викаш ,такова нещо няма?

половината ми живот съм бил изпълнителен директор а от 15 години имам и фирма.Без значение как се наричам(мениджър или както желаете) основната грижа е работата да върви и да се решават проблемите за възможно най добри резултати.Заплатите ги плащам редовно което е мое задължение.задължение на работниците е да си вършат работата и ако се разболеят и разболеят други или и мен работата ще спре.Или се ваксинират или търсят друга работа където могат да не се ваксинират.Пред хората с които работя не е стоял проблема дали да се ваксинират или не.ще се ваксинират.Тези хора ги познавам,знам всичко за семействата им,грижите и проблемите им.Мойте проблеми ги държа за себе си.И нещата вървят.

Както казваха в един руски филм: "Ако си идиот, то е до живот." И се моли точно на теб да не се случи да имаш реакция към ваксината, че в такъв случай обикновенно се умира.

Не...не може да го уволни,само съкръщава раб.място и....ЧАО.

Той шефът ти няма да те уволни щото си отказала ваксина. Ще намери хиляди други причини.

Не, казваш му да ти прави вятър. Имаш трудов договор и си защитен от закона.

Кой е тъпанр ??? Ваксинираният или неваксинираният, времето ще покаже......Този който не се е ваксинирал има избор все още, докато ваксинираният вече е приключил с изборите.

Нали се предполага, че останалите колеги са се ваксинирали бре, оли?

Пич, стига дрънка тъпотии. При мен работят няколко такива философа като теб. И се чудя що ги търпя още !

Да, в този случай е възможно. И въпреки, че не съм експерт по трудово право, мисля пак можеш да го съдиш , ако запази другите със същия щат. Пък и ВСИЧКИ трябва да осъзнаят, че това че си ваксиниран не означава, че не можеш да пренасяш вируса.

ок, да ми кажат тогава защо ще въвеждат имунизационен паспорт за пътуваня в чужбина?????

Пенка, ПЪРВО трябва да докаже, че си бацилоносител.

Защото иначе бай-бай масов туризъм...

Шефът е Господ във фирмата. А Христос е казал: "Който не е с мен,е против мен!"

Немски съд вече излезе със становище, че изискването на работодателя служителите да се ваксинират не е дискриминация. Реално - работодателят може да не може да наложи на всички служители да се ваксинират, но може да наложи такива мерки (вътрешни правила) на неваксинираните, че те сами да си напуснат. Това ще стане практика в близко бъдеще, едва ли има работодател, който ще се радва на служители, които са потенциални ползватели на болнични и потенциални разпространители на зараза сред другите неваксинирани. А и за ваксинираните не е приемливо да бъдат натоварване със задачите на куп отсъстващи ... играхме го това при нас - имаше периоди с над 30% персонал в болнични, а останалите го отнасят, защото работата трябва да бъде свършена. Сега очаквам много минуси, но такива са фактите.

алоо истината.... а защо ще ни задължават да се ваксинираме при пътуваня в чужбина?????? Ако откажа - няма да ме пуснат. същото е и с работата. Ако има закони, нека има, но за всеки.

Немският институт Роберт Кох, заедно с Джон Хопкинс, заедно с още сума ти институти, доказаха, че ваксинираните са вирусоносители. Безсимптомни, в повечето случаи. Тоест още по-опасни от симптомните. Въобще, за адвокатите се отваря една огромна порта към пещера със съкровища/дела, свързани с ковид дискриминацията.

това го кажете на шефовете в Siteground , които ежедневно притискат хората да се ваксинират

Баце признай , че си ти !! Да не ти зависим пак под магнолиите с плакатчета...