Коментари - Експерт: Защо внасяме работници, когато имаме резерв от 500 хил. души | Бизнес.dir.bg

Има един много прост икономически закон, който на популярен език гласи - интереса клати феса! Работодателите имат интерес от повече и по-качествено производство, работниците имат интерес от добро заплащане. Щом се наруши равновесието при тези компоненти, добър резултат не чакай. Та не от чужбина, ами от Марс да внесат работници.

свободата Санчо е на ...

Виденов, Васил Чичибаба, Изнесе голяма част от зърното. Тогава си спомням се редяхме по половин ден на опашки за хляб тук в София, без да пристигне често. Празни магазини. Тогава малките градове и селата бяха най-сити. С корените в провинцията мъкнеха от баби и дядовци в София. Някои от по старите Софиянци пътуваха също до такива места или искаха от съседи, по-бедните на вересия, Като никой не им държеше сметка, хората си говореха и срещаха всеки ден по улиците, много по-често и по-задълго. Поне не се трмозеха един друг толкова.

Относно микропредприятията! Икономиката във България се движи основно от сферата на услугите. Според статистиката услугите заемат цели 60%от произведеният вътрешен продукт! След това индустрията със двайсетина процента,селско стопанство и ред други незначителни сфери като IT продукти от едва 3% и други. Та тези имено микропредприятия във коя сфера на икономиката са? Единствено във по голямата си част ,са във сфрата на услугите. Там предприемачество не се изисква! Достатъчно е да си бизнесмен и да купуваш евтин труд ,а да продаваш продукта от труда със над 200% възвръщаемост!

Този така наречен "експерт" е виновен за доста от недомислията на пазара на труда, заплащането му, както и обезценката на пенсиите. От демокрацията насам нашите прости и крадливи политици рекламираха България с много, евтина и квалифицирана работна ръка! Тези времена свършиха и никой не иска да работи и да го хока робовладелеца за 300-500 евро, да се чуди как да си плати сметките, това почивка на море или планина да е несбъдната мечта, да го храните с свински кожи и субпродукти, палмово масло и други отпадъци ....... Колкото по бързо проумеете факта, че работната сила, особено квалифицираната има цена, ще ви помогне да оцелеете и вие робовладелците. Купете изборите на Винету за четвърти път и след това се чудете защо и малкото останали луди да работят в България за под 500 евро ще се изнесат. Да дойде Владислав Горанов да работи за 600-700 лв. но те няма да стигнат само за пурите му.

Значи общо с администрацията милион и кусур, нищо не е мръднало от комунизма, щатната заплата още е мечта за хрантутници и мързеливци, но вече тук таме с опция за рушвет, един път държавата от тия банкрутира, сега вече ще има фалит тотал, защото мързеливия на работа не можеш да го научиш, понеже той е роден да дава акъл.

Внасят се, за да се подтиска местното население. Това е немският модел. Ако няма абуригени да им работят за по 1000 евро, немците искат по 3-4 хиляди месечно. А така...искаш не искаш работиш и за 2000 евро месечно (бруто).

Целта е да се вкарат роби, които да им работят без пари. Какви социални придобивки, какво здравеопазване! Ще ги вкарат по разни разнебитени общежития, и да се оправят. Квалифицирани работници няма да дойдат при нашите условия - заплата колкото да не умреш от глад. Но според мен, и работодателите печелят главно от сива икономика, неплатени акцизи и данъци, щом нехаят за развитието на най- скъпоценния ресурс - човешкия. И най-скъпо струващия агрегат, и най-високите технологии, без специалист да работи с тях, са нищо!

Министър при Костов.

Kak пък ги изчислиха 500 000?И кой ще ги внася като болшинството от фирмите са някакви пропаднали ЕООД-та с офис у тях си.Той хабер си няма с кого граничи България ще внася чужди работници.Или петстотинте хиляди ще ги внесе България и ще ги раздава после на ЕООД-тата по заявка като държавна помощ.Пълни небивалици се говорят.

Пазарджишкия кмет казал на германската фирма Костел да не дава повече от 700 лв заплата защото местните бизнесмени феодали не искат да плащат повече от 6-700 лв

Оползотворите го. Защо от простите хора създадохте Простаци, и много от тях със здравословни проблеми.

Защо всички заобикалят най-важния проблем? ГЕРБ в стремежа си да властва назначи неграмотни и злобни хора да ръководят,които изгониха можещите.Вижте министрите и си направете извод.

Никога ,във българската история-българина не е бил толкова унищожаван ,унижаван,мъчен убиван от недоимък и прогонен от собствената територия както през последните десетилетия! Измамата със замяната на социалното равенство към пазарна икономика ,доведе до създаването на олигархия от назначени капиталисти ! Най лошото е,че докато във бизнес средата на западните капиталисти,капитала се е създавал заедно със предприемачеството във продължения на няколко поколения,тук откраднатият и приватизитан капитал се подари на хора ,които и хабер си нямат,как се прави предприемачество! Затова единствената им сигурна печалба си остава от експлоатацията на ниско платен труд!

Всеки има право на мнение, но Нейков си е кабинетен специалист, който не е наясно с реалността. Аз като един от онези 93% собственици на микро фирми мога да заявя че хора за работа няма. След 2010 в икономиката не влизат работници, подчертавам работници тъй като по демографски причини се стигна до рязак спад в завършващите средно образование. Това доведе и до там всички да завършват висше без да имат нужните умствени възможности. И така се стигна до деформацията на пазара на труда поради липса на държавна политика в образованието, което продължава и сега. Тези 200 000 хиляди пенсионери все още можещи да работят си работят. Ченгетата и военните от тях работа не чакай освен за охранители. Част от трайно безработните за които говори Нейков, че били в сивата икономика, ами те си работят. Това че държавата създава и позволява сива икономика е важен въпрос, но нека не забравяме че преференциите които получават големите инвеститори са недостъпни за малките фирми и те се опитват да компенсират. Има и много други причини, но не му е мястото. Истински трайно безработните са мързеланковци, които пак само държавата може да принуди да работят спирайки им всички кранчета. И закономерно се стига до търсенето на хора отвън. Нейков смята че това ще доведе до натиск на заплатите, а аз смятам че това ще доведе до конкуренция. Никъде по света не се прави като у нас механично увеличение на заплатите без подобряване на качеството. Дали 1000 дали 2000 работникът си я кара по един и същи начин. Един пример за Англия където има много желаещи за работа. Там такива безсрочни договори няма. Има договори до 1г. след което на база на това което си показал, научил или не, повишил като квалификация или не следва нов договор със същите, по-лоши или по-добри условия. Може и да не се поднови. А за жилищата пак пример с Англия, там да не би някой да осигурява жилища. Така че който чужденец желае да работи в България да заповяда. Иначе на тази територия наречена България след 20г. когато измрат хората, които сега са над 50 ще останат само чиновници и нищо няма да се произвежда.

Защото "работодателите" не искат да плащат заплати! Все казват колко малко печелят, а тънат в лукс и дерибействат... това са реалните производители на демографската криза... 50% перат пари, 30% са назначени бизнесмени и едва 20% са разбивали стени с глава, за да имат бизнес...

Най-грешното възможно решение е вноса на работници от "кол и въже".Ако вносът е на работници от ЕС- ОК !Но африканции,азиатци от далечината и т.н. не е ОК.По редица причини не е ОК.Първо това трябва да са много изпаднали люде , за да акостират тук ,за да работят на МРЗ/минималната работна заплата/.Те не могат да издържат тук на МРЗ ,защото идват на "гола поляна",без гражданство ,без жилище,без абсолютно нищо.За да работят тук за без пари/което е идеята на нашите предателски настроени работодатели/тези хора трябва да плащат наем на жилище/което ще им струва мин. 400-500 лв/и това веднага прави невъзможно те да работят на МРЗ , защото не мога да издържат да плащат само наема.За ядене, дрехи и други потребности не може да се говори при такива "внесени работници".Значи ,за да може подобен работник да дойде тук, следва да му се плащат над 1000лв , за да може да оцелее чисто физически,без намерение за дом,семейство и културен живот.Това обаче противоречи на идеята на нашите "пишман работодатели" ,че някой ще дойде от "гори тилилейски",за да им работи без пари.Следователно,единствените работници ,които могат да издържат да живеят с доходи до или около 1000 лв , са именнто българските граждани.Повечето от тях са собственици на имоти или живеят при близки , които са собственици.Щом могат да си позволят да стоят в България и да не работят за смешни пари, то те явно могат да живеят и без да работят.Ако обаче ще предоставят някому работната си сила,те ще го правят за реалната цена на труда, а не на значително подценена такава.Така стоят нещата.Освен всичко друго ,тези чужди работници, ако са от арабския свят ,ще са абсолютно чужди на нашите нрави и традиции и ще опитват да прилагат своите чужди на нашия народ обичаи.

Мит е, че няма работници. Има предостатъчно просто са ниски заплатите. Като започвах бизнес с лекарства и освен аптеки си отворих и лабораторен комплекс за галенови препарити за екстемпорални лекарства за хората, дето ще ги правят сложих заплата 3 000 бруто, към 2300 чисто. За останалите фармацевто също толкова. За пом. фармацевт 1500 чисто. За стажант фармацевт на половин работно време 750 лв чисто. За два дни имах над 150 сиви - та. И като наех добри специалисти на високи заплати, се повиши качеството на обслужване, тва беше добър начин да увелича цената, оттам привлякох по - платежоспособни клиенти и се вдигна оборота и реномето на фирмата, което е и най - ценната стока в бизнеса. Ако ти нямат доверие, никой не иска да прави бизнес с теб. Отделно започнах в аптеките да предлагам и клинични услуги като в Америка. Като управление на медикаментозното лечение, с цел оптимизиране терапията на пациентите. Платени, разбира се. Конкурентите ми разчитаха на стари методи. Непрекъснато пестене от заплати и непрекъснато свиване на цените, с цел да привлекат повече хора и да печелят от мащаба на продажбите. Само, че така примличаха предимно неплатежоспособни клиенти. Докато, аз предлагах безаналогови фарм услуги с безупречно качество на висика цена. Така, освен че привличах хора, които могат да плащат, идваха и такива с по - малки възможностти , които се принуждаваха да платят, въпреки по - високата цена, защото знаеха, че им решавам конкретен здравен проблем. Имаше 3 аптеки на Марешки около мене. Всичките затвориха.

Вероятно искат, защото младежите, за съжаление, НЕ ИСКАТ да работят. На една обикновена работа свързана с търговия, те искат само да седят и да си цъкат на телефоните и да продават, ако дойде някой. През останалото време неща, като подреждане, чистене и всякакви други дейности, които не са свързани с най-преките задължения т.е. продаването, те не искат и да чувят за тях, цупят се, сърдят се, а много и напускат работите си, защото ги им се нарушава "душевния комфорт". Това е тенденция от няколко години, която виждам от първа ръка, защото работя същата работа, а съм чувал и от мои познати, които работят пак подобни неща, че и при тях изобщо не е по-добре т.е. дойде поколение, на което масово не му се работи. Не са глупави или нещо такова, просто не желаят да работят и проблема дори се оказва, че не е в парите.

Как защо бе невежи, българските работници искат европейски заплати, а вносните български

Търговията с роби винаги е носила огромни печалби!!Както на самите търговци, така и на империите, султанатите или емиратите. И сега не е по различно!!10-15 посреднически фирми за внос на киргизстанци, узбеки, молдовци и т.н( няма да се задълбочавам чия собственост за фирмите).Отделно държавна такса за получаване на разрешение за работа....на 100 000 човек по 100 лева!! И най- голямото дърво за държавата ,но не и за някои физически лица!!Внос на командировани работници с основно образование, за които не изискват нито диплома ,нито умения!!Все едно си нямаме такива хора!!И като е командирован работника , не се дължат нито здравни, нито социални , нито ДОД...в хазната българска не влиза и лев!!А печалбата си отива...в Турция!!Защото 95 % от вноса на малограмотни е именно от Турция!!Не казвам ,че турците не са работливи и не са с класа над нашите ман..и!!На всички турски заводи , обекти работят именно такива работници!!!Идеално , хем има работа за техните малограмотни, хем помагаме в кризата на султана от Анкара, хем печалбата отива в джобовете на магнатите от Босфора.А може би не цялата печалба:-)) Не съм никакъв фен на Атака, не ги понасям тези вмирисани ватенки и матрьошки.Казвам ви го като истински армеец(разбирай чорбар) от град Ловеч!!

Е как защо, нали си експерт? Едно е да плащаш 510 лв + осигуровки и съвсем друго само 400 лв без осигуровки!

човекът си е напълно прав, но няма кой да го чуе. Проблемът у нас е, че няма чуваемост на здравия разум, а все сме контра и много знаем. При това той дава и насоки КАК да стане - е, какво повече от това? Факт е, че се плаща малко, но е факт и че не се работи свястно. Как беше - никой не може да ми плати толкова малко, колкото малко аз мога да работя. Ами - весели празници!!!!!!! Дори и в ДИР-а не си вършат работата като хората.

колко всъщност трябва да е работната заплата в бг?повечето българи имат сбствено жилище.остава като разход само храна.един хляб е 1 лев.сиренето 100 г е 50 стотинки.лев и педесет на ден за храна по 30 дни 45 лв.5 лв за вода и 10 лв за ток общо 60 лв на месец разходи.със заплата от 100 лв може да спестяваш до 40% от заплатата.

Бедните работници,със ниски заплати,няма как да стимулират потреблението във България,нито пък предприемачеството! Този модел не води додрастично повишаване на БВП,а до постепенно увеличаване на разликата бедни богати и оскотяване на болшинството от населението! Заедно със дтастичното намаляване на популацията ни и загуба на генетично наследство ,много скоро тази територия ще нъде запълнена със чужд за населението ни генетичен материал. Политиката за отчуждаване на бългаина от собствената му територия е безжалостна и се води война срещу него,както със икономически така и със политически средства! Всъщност ,времето за възстановяване на българщината ,отдавна е пропуснато и сега се въврви към пълна регресия до самото му и окончателно затриване!

Внасят за ди максимизират печалбите и да не плащат осигуровки. Ясни са тия, просташки маниери, като добавим към това насраната храна и некачествения алкохол, разбираме защо хората не се връщат, а курви има на всякъде.

Истината е, че работник и работодател трябва да имат желанието да срещнат интересите си някъде по средата, иначе не се получава.Не може работодател да иска от работника чудеса и подвизи за минимална работна заплата, както и не е логично работник да очаква 1000-1500 за старт и просто лекичко да поработва, а не да се труди здраво.Вноса на кадри е също решение, но ако са на минимална заплата ще поработят, ще усетят мизерията и най-вероятно ще предпочетат да се върнат по родните места.Като ще мизеруват тук, защо да не са си у тях и сред близки?

А кой казва, че са необходими изобщо нови кадри ? Докато средната заплата не достигне средноевропейски равнища нямаме обективни данни, че има нужда от работна ръка. По случайност е прав Нейков, че не ни трябват емигранти, но другите му разсъждения са булшит. И не само парите определят качеството на живот, има и неща като свободно време, нормално здравеопазване, навременно пенсиониране. Какво означава да твърдиш, че пенсионерите са трудов резерв ? Означава че си изрод, който подкрепя това да се държат ниски пинсиите, за да се принудят да ходят пак на работа, след като са си изработили нужното

aми ;държавноста; нека представи данни , нали бизнес-милиционерите са нейни рожби , но не обичайните лъжи напудрени и излъскани за да приличат на истиност , защото повечето заявители на работни места всъщност нямат такива , но правейки постояна ротация подържат минимално заплащане , а заедно с картелните договорки между ;колеги; ,труда у нас се превръща в репресивна мярка

нашите изедници-примитивни капиталисти търсят работници които да им плащат че са ги взели на работа..

Решението е камерунци.Вкарваме половин милион камерунци-те са здрави физически и биха работили за 70 долара на месец.И имат добри борци, може дори да възродим с тях двигателите на бг икономиката СИК и ВИС които също страдат от глад за кадри.Нека започнем с внос на 300 000 а после ще видим.

"Експертът" Иван Нейков за първи път прави изказване, което не обслужва българските робовладелци. Сигурно са спрели да му плащат.

Това е политика,задължават ги да внасят чужденци,а не че бизнеса го иска!Не знам дали си спомняте,но планът на блеър беше в румъния и България да се изтласка всичката измет от запада!

Една фирма работи за печалба, независимо в кой сектор. Един работник също работи за печалба, но в милата ни държава това не е така защото на работодателя все още мисленето в тази посока липсва. Защо хората да работят за някой без печалба? Само за да вържат двата края ли? Ми то това води до повсеместен упадък, какъвто виждаме в БГ. Когато работника плати належащите разходи му остане дори и малка печалба тогава може да се говори за икономика, без това всичко е лъжа, грабеж и експлоатация. А Франция преди доста време показа какво прави експлоатирани в, но сега е трудно да се направи нещо, за това беж към Терминал 2 и не гледайте назад, само напред и ще успеете.

Да се обясни на работодателите,че трудът на работника ,на икономически език се нарича Стока! Също като онова което те купуват евтино и продават скъпо! Когато българина се научи да продава трудът си като стока,тогава работодателите ще фалират,защото няма да им остане нищо с което да са конкурентноспособни на международните пазари,а и не само там! Това означава,че в по голямата си част,българската икономика се движи от бизнесмени,но не и от предприемачи! Купуваш евтин труд ,който ти произвежда някаква стока или услуга и продаваш скъпо същите! Предприемачът купува технологии ,модели на производство и онвестира и реинвестира във човешки ресурси във далечното бъдеще за да запази конкурентноспособност за десетилетия напред!

Има, но само да кажа, че никой от тези хора не желае да работи на трисменен режим вкл. Нощни смени. Не малка част от складовата работа също е доста тежка физически и не на последно място в не малка част от случаите се изисква релокация.... темата е доста по-детайлна, но само в тази си част са минимум половината от тези споменати 500к запас. Поне по мое мнение.

Имам решение за бизнеса-египтяни.Давам ги по 100$ парчето.500 000х100=50 000 000$ и решавам проблема на бизнеса.Няма по-добър работник от египтянина и не иска много- по 40 долара на месец заплата.Дене на работа, за жилище не е претенциозен може и във фургони по десет във фургона.Само недостатък че може да изкара ножката и да заколи бизнеса но да се надяваме да не се стига до там.Айде айде че да не ни изпревари Албания или Молдова и да обере всички египтяни, чакам зелен сигнал от бизнеса.

Този наш "експерт" в Германия щеше да е безработен ! И за разходка на кучета не биха го наели !

защото ако се внесе работна ръка ще са гладни съгласни на нашата минимална заплата както българите на запад се радват на европейската минимална просто ни затриват а това че е пълно с неграмотна измет е вярно ама едно време тия отиваха в тухларната

Всъщност работодателите не се нуждаят от работници, а от роби. Единч чужденец, който не говори Български, лесно може да се превърн в зависим човек - мечтата на всеки работодател.

Защото много хора ги мързи да работят,разбира се!

Повечето от тези 500 хил. човека, са неграмотни, не знаят грам чужди езици и нямат компютърна грамотност, или не са квалилифицирани за работните места, за които се търсят хора, а другите просто не искат да работят. Затова, с евтин популизъм нищо няма да постигнем. В България има огромен проблем с недостига на работна ръка в почти всеки един сектор на икономиката и всеки, който в един или друг момент е бил работодател, и е търсил служители през Jobs.bg, може да го потвърди.

Работодателите ни искат да внасят роби,а не работници!!! Хора има,но работодателите искат роби,не работници! Така целят да не вдигат и заплатите и отново,като поискат хората увеличения на заплатите си да казват,че на входа чакат милиони работници и заплати няма да вдигал,даже ще ги намалява... Затова тук докато не се вдигнат заплатите в пъти не трябва да влизат чужди работещи роби,които да подбият и без това умрелия пазар за работна ръка!!!! За сегашните заплати тук ще дойдат само първобитни отрепки,като нашите цигани,нормални хора няма да дойдат!

ако се построи един концлагер във всеки по-голям град това са 5х100 000=500 000 работна ръка.

за 5-700 лв месечно си внесете марсианци. И с концлагеристи става.

Другите страни търсят специалисти, като им осигуряват прилично заплащане, а ние- работници, които да ни бачкат безплатно !

Най добрият,най печелившият и най конкурентноспособен бизнес във България е печалбата от експлоатацията на работника! Според статистиката печалбата е цели 207% възвръщаемост на парични стедства към работодателят! Със една дума -нископлатени роби!

Кой нормален ще дойде в България да работи 10 часа за 600 лева?

Продължава сагата с прословутите 500 000 чужди работници.За момента не е ясно откъде ще бъдат внесени, но е ясна бройката-ПЕСТИН ИЛЯДИ.Бизнесът натиска-минисърът обаче се запънал и вика-тука резерв има от 500 лилави.Бизнесът обаче мощен и жаден за работна ръка аха аха да прати самолетите я към Гана я в Афганистан.Всички тръпнем от вълнение кой ще изкара голямия патлак и ще стреля пръв-бизнеса или работника като чуе за тая работа ще хукне от запада да спасява работодателите и ще се разкае пред тях с горещи сълзи.Ще видим тука става напечено, самолетите вече ги чувам как захождат на пистата за Афганистан и Бангладеш.

ли изобщо написаното? Нещо с което съм напълно съгласен -създаване на търговски закон, който да позволи на микропредприятията да съществуват и да помогне за изсветляване на сивата икономика. В момента една фризьорка с ЕООД е равна по права и задължения на корпорация с 5000 служителя .