Министърът на икономиката и индустрията Петко Николов поиска оставките на цялото ръководството на "Ел Би Булгарикум" ЕАД и разпореди на Държавната консолидационна компания (ДКК) ЕАД, която е принципал на дружеството, да предприемат необходимите действия за спешна смяна и вписване на нов борд. Това съобщи пресслужбата на министерството.

Петко Николов поиска оставките по време на среща със служители на дружеството (от производствената база във Видин), които протестират от вторник. Присъстваха още ръководството на предприятието и представители на синдикалните организации.

По време на срещата бяха изтъкнати натрупани редица проблеми и бяха поставени искания за увеличение на основните заплати, за предоставяне на специализирано работно облекло, за спазване на условията на труд и на графиците при сумирано изчисляване на работното време и други. Това са и главните искания на протестиращите.

Подчертан бе нарушеният диалог между работниците и ръководството на предприятието.

От страна на служителите бе сигнализирано още за голямо количество натрупана готова продукция, която има риск да не бъде реализирана на пазара.

Министърът разпореди да се разработят условия, при които в максимално кратки срокове да се направи възможно увеличаване на заплатите с до 30%. Петко Николов нареди и да бъдат разгледани всички възможности за модернизация на "Ел Би Булгарикум" и да бъдат осигурени нормални условия на труд, като бъдат изпълнени предписанията на Инспекцията по труда.

Министърът подчерта стратегическото значение на "Ел би Булгарикум" за българската млекопреработвателна промишленост и бе категоричен, че е необходимо възстановяване на социалния диалог между работниците и ръководството на дружеството и гарантиране на устойчивото развитие на предприятието.

По време на парламентарен контрол на 8 март т.г. тогавашният министър Богдан Богданов каза, че синдикалната организация на КНСБ в производствената база на "Ел Би Булгарикум" във Видин настоява за увеличение на заплатите на работещите там с 45% за 2024 г. Това, според Богданов, би довело до допълнителен разход за дружеството от над 2,5 млн. лева, като общите разходи за възнаграждения ще нараснат до над 8 млн. лева.

Тогава Богданов каза и друго - че средните възнаграждения в производствената база на дружеството във Видин достигат 2692 лева и 34 стотинки месечно (ръст от 33% за две години) при средна заплата в региона - 1398 лева.