Кои мерки може да комбинира работодателят, за да запази служителите си
Средствата по програмите "60 на 40", "80 на 20" и "Заетост за теб", са само за заплати и не могат да бъда използване за нищо друго, каза социалният министър
Обратно в новинатаКоментари - Кои мерки може да комбинира работодателят, за да запази служителите си | Бизнес.dir.bg
Коментари
Бизнесите за които затварят помощи, а тези които продължават да работят обаче клиенти няма какво. Тази криза се превърна в абсурдно продължителна .....
- да поразвърже кесията, а не да събира само за нови любовници и джипки, и - да започне да забелязва, когато някой работи и в извънработно време, събота и неделя...
лелята се е развихрила с рецептите на яхниите, върти сучи - мас, брашно, водица - сменя им реда и пропорциите и имената, ама все същият бълвоч докарва
Ооо, я стига. Направо пред бюрата по заетостта, та тая дропла дано се стегне. Ама надали.
Мярка вдигане на заплатата е най-добрата.
Ако не сте от приближените до Тулупа и кохортата му фирми хич не се хващайте защото парите които получите няма да ви стигнат да си отравите глобите! Ако има служители на които държите им давайте разликата от бюрото и заплатата която са взимали на ръка и като отмине щурутията си ги назначете пак!
мярката фифти фифти знаете ли я? любимата на партията едната ръка изпъната силно напред, другата натиска около сгъвката на лакътя натиска и първата може да се разклати
Чист фашизъм!Не може политици да решават с рестрикции медицински проблеми!Целта е да се окрадат още милиарди под "хуманни причини"!
Масово работодателите осигуряват на минимална заплата и сега когато нещата се оплескаха не виждам как ще задържат работниците си, защото държавата подпомага на осигурителната сума, защото не знае за сумата платена под масата. Работодателите не искат да дават парите, които са давали под масата преди, а работниците не могат да изкарат месеца с това което ще получат докато не работят, затова много от тях ще започнат да си търсят работа в други отрасли и много от тях ще си намерят препитанието другаде, а после ресторантьори и хотелиери ще обвинят държавата заради напусналите си служители!
Всички тези неща са като след дъжд качулка.Съкратените са хиляди и никой няма да ги назначи отново с тези мерки защото просто вече е късно за тях.Те затова и ги въвеждат защото е прах в очите че се прави нещо а реално няма за кого.ако бяха ги въвели още септември можеше да има ефект но сего-НЕ