Заплатата не е водеща причина за смяна на работа, вижте коя е
Множество фактори биха повлияли на наше решение за промяна
Обратно в новинатаКоментари - Заплатата не е водеща причина за смяна на работа, вижте коя е | Бизнес.dir.bg
Коментари
Преди години,когато ,МРЗ бе 860лв взимах 3690 лв/6 раб. дни и пропорцията бе 4.29 бр.МРЗ :1 МРЗ спрямо общак. В момента шизофрениците на КНСБ искат 1080лв МРЗ.Заплатата ми днес е 4750лв нето при съотношение 4.39 т.е не съм мръднал, защото инфлацията за периода е над 10 000%.
Мрънкащите бабички без никакви умения и бездарните ви колеги, които биха заместили тоалетната хартия на шефа ви с техния благ език, също. На запад отиваш хващаш се и ако не ти харесва се ориентираш към друга работа. Никой не ти е "приятел" с някакви псевдоподкрепящи взаимоотношения. Проблемът е, че там с напълни с много цветни и мързели и трудно си намираш добра работа, защото трябва да работиш в "екип".
Отдавна сме спрели да гледаме заплатите. Шефа ни цака, ама ние си го цакаме също и зад гърба му си докарваме още по няколко заплати за негова сметка. Щом все още и той е на печалба и е доволен значи всичко е ок. Лошо е като дойде нов колега и е доволен на 1600 лева и ако е невъзможно да му обясниш как да ги докара доста повече.
Аз където се пуши не работя, но си искам и си получавам заплатата. Пушачите да му мислят. Завалиите така и така не разбират защо им е малка заплатата.
Не ми дреме за колегите. Топя на шефа всички, скатавам се, пия си по време на работа. Не ми дреме.
Аз лично съм напускал винаги заради пари. Вярно е че има токсични работни места. Но реално водещ фактор са парите!!!