Снимка: iStock by Getty Images
Заплатата не е водеща причина за смяна на работа, вижте коя е
Множество фактори биха повлияли на наше решение за промяна
През отминаващата седмица WorkTalent.com ви попита: Коя е основната причина за напускане на работа?
- 33% са категорични, че това е токсичната работна среда
- 29% споделят, че заплатата е водещ фактор
- 16% биха напуснали заради неодобрение на работодателя си
- 8% са посочили липсата на развитие
- 5% липсата на мотивация
- 4% казват, че това са условията за работа
- 2% виждат липсата на комуникация като ясен повод
- 2% не биха одобрили работното време
- 1% смятат колегите като основен барометър
Участвайте редовно в седмичните WorkTalent.com кариерни анкети!
ИЗБРАНО
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}