Коментари - Идеалният кандидат трябва да е постоянен, инициативен и активен | Бизнес.dir.bg

Трябва да изпълнява всичко което ДПС кажат

Идеалната кандидатка трябва да е млада и да има хубаво лице и големи цици.

В България повишенията, бонусите и заплащането са право пропорционални на близостта и роднинските връзки с шефа. Ето преди 3 месеца при нас проведоха конкурс-с изисквания за кандидатите. Тоя дето го назначиха не отговаря и на половината изисквания-не трябваше въобще да го допускат до конкурса, ама нали е наш човек.

И да е съгласен на ниска заплата...

Тези "капацитети" от УНСС много ги разбират нещата. Затова се опитаха да уволнят един достоен човек наскоро, който се опита да се опълчи на простака бб. Мишки...

А идеалният работодател трябва да е...?

"Идеалния" кандидат ТРЯБВА да е много умен и отворен, вършейки работата на двама като него, а същевременно много глупав по отношение на финансовите си претенции към работодателя. Безплатнния труд се поощрява и е в рамките на "идеалния" или "перфектен" кандидат.

Да е примирен, немислещ, да е подражател, с любов към миналото, носталгичен тъпак,,,а и да лиже качествено, за да просперира.

Голая киска хочет ласки - ｗｗｗ.BG17.ｃｌｕｂ