Коментари - Кога и как можем да си вземем неползвания през годината отпуск | Бизнес.dir.bg

То хубаво да ползваш, ама като не ти дават?

Няма такъв филм! Годишната отпуска е за годината. Ако не я ползваш спрямо графика работодателя те изкарва в отпуска. Този филм дето го играха до 2015г. вече не го дават. Има глоби за работодателя ако няма годишен график и ако графика не се спазва.

Графиците ги отмениха още преди няколко години.

Някакви глупости. Жена ми има 148 дни неползван платен отпуск - държавно ведомство. Какво правим?

А който е безрабтен.....кога ще го ползва?

Тя щото много са уморила пък.....

Значи, Киро каза, че плаща като поп и нема да зимае никва отпуска!

В KTне са отменени. Няма и как да бъдат отменени защото почивката я ползваш със семейството, жената, децата и любовницата ако щеш. Купуваш си билети и резервираш хотели на сезонни цени. Виж ако някой не иска да ползва и спазва график това може да стане само ако не нарушава графика на тия дето имат. В нашето предприятие дойдоха нови хора с неизползвани отпуски от частни фирми и почна едно мазало оплескаха отпуските и отпуските на съпрузите. От там на сетне си взимам отпуска малко преди Коледа така си карам отпуската до края на годината и работодателя не може да я премести заради други дето не могат да сметнат две и двеста. Всяка година карам Нова година в различна държава по целия свят. Горещините и пърженията ги оставям за тия дето не могат да се органиират.

Е кажи му името на това държавно ведомство дето не спазва Кодекса на Труда. Щото яко глобяват шефовете ако всичките дни не се използват за дадената година.

се доказва, че си искал отпуск и ти е отказан, като у работодателя е ножа и хляба??

Сменяш работодателя, толкова е просто!

Неизползвани отпуски от частни фирми...... Еми така сте вие, в държавните фирми, всичко ви е по график. И затова никой от частните фирми не ще да плаща данъци и осигуровки..... щото отиват да хрантутят държавните и общински чиновници с всичките им привилегии и безкрайни отпуски. Ето това е реалността, не че хората не могат да си смятат отпуските, просто в частния сектор СЕ РАБОТИ, в държавния и общински СЕ ПОТРЕБЯВА.

Итината е, че в частните фирми се работи, добавя се стойност и е нормално да не се вземат отпуските до край. Не ми ги говорете тия в държавната и общинска администрация, полицаи, учители и всички останали по реда на държавна хранилка, дето все имат да взема по 200 дни отпуски и все горките ощетени. ЕТо затова хората от частния сектор НЕ ЖЕЛАЯТ да плащат данъци - защото хрантутят тези

(5) (Предишна ал. 3 - ДВ, бр. 26 от 1992 г., изм. и доп., бр. 100 от 1992 г., доп., бр. 25 от 2001 г.) Работникът или служителят използува платения си годишен отпуск до края на календарната година, за която се отнася. Работодателят е длъжен да разреши платения годишен отпуск на работника или служителя до края на съответната календарна година

вече се произнесе!Решението му важи за всички страни членки и решението е,че платен отпуск не може да се изгуби,независимо дали не е използван в срок,ако е поискан!Какви са тези двугодишни срокове!Няма такива и не може да се заличи неползван платен отпуск!Крайно време е българското законодателство да се приведе във вида в който е решението на Европейския съд!

Чудно, че никой се не сеща за това просто решение.

в частния сектор няма отпуски.Те са само за държавните хрантутници.Който не става за друго отива на държавна работа,администация,полицай,даскал и т.н.

А бе не си ползвайте отпуските ама като стане трудова злополука първо туй гледат.